ENACO, 1ère école de commerce 100 % en ligne, recherche pour l’un de ses partenaires deux profils en contrat d’apprentissage : un(e) Assistant(e) Chargé(e) de mission RH AMOAet un(e) Chargé(e) de Recrutement pour évoluer au sein d'une Direction des Ressources Humaines dynamique.

Formez-vous en alternance avec ENACO en Mastère européen Management des Ressources Humaines, un diplôme de niveau Bac+5 (Mastère), reconnu par l’État, tout en bénéficiant d’une véritable expérience terrain.

Les + ENACO : recevez un MacBook Pro pour étudier dans les meilleures conditions et profitez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance.

L’entreprise partenaire

Située à Puteaux (92), notre entreprise partenaire est un acteur référent de l'assurance et de la gestion de patrimoine. Labellisée "Top Employeur", elle place l'humain au cœur de sa stratégie. Vous rejoindrez des équipes expertes (Transformation ou Talent Acquisition) dans un environnement favorisant l'autonomie, la formation continue et l'inclusion.

🎯 Vos missions au quotidien

Selon votre spécialisation et votre appétence, vous interviendrez sur l'un des deux pôles suivants :

Pôle Talent Acquisition (Recrutement) :

• Gestion du cycle de recrutement : définition des besoins, rédaction d'annonces, sourcing et tri de CV.

• Sélection : conduite des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens individuels.

• Suivi : rédaction de synthèses et accompagnement des candidats lors de leur intégration.

• Projets transverses : marque employeur, communication RH et mobilité interne.

Pôle Transformation & SIRH (AMOA) :

• Pilotage de projets SIRH : contribution au déploiement d'outils (Workday, ADP...) et recueil des besoins métiers.

• Phase opérationnelle : rédaction de spécifications, conception et réalisation des plans de recette fonctionnelle.

• Accompagnement au changement : création de supports de formation et assistance aux utilisateurs.

• Coordination : lien entre les équipes RH et la DSI, animation d'ateliers et reporting.

💡 Votre profil

• Vous préparez un Master RH / SIRH / Projet (Bac+4/+5).

• Vous possédez un excellent relationnel et des qualités rédactionnelles affirmées.

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et force de proposition.

• Vous maîtrisez le Pack Office.

• Pour le pôle SIRH : un bon niveau d'anglais et une appétence pour les outils digitaux sont requis.

📋 Modalités de l’alternance

• Type de contrat : Apprentissage (12 ou 24 mois).

• Date de début : Rentrée 2026

• Rythme : Rythme d'alternance adapté aux besoins des étudiants et des entreprises.

• Rémunération : Grille attractive liée à la convention collective des sociétés d'assurance.

• Localisation : Puteaux (92).

• Aucun frais d’entrée n’est à prévoir par le candidat.

🎁 Les avantages

• Télétravail : Possible avec prise en charge des frais.

• Équilibre : Horaires variables et environnement de travail moderne.

• Accompagnement : Tuteur dédié, Welcome Day et communauté d'alternants active.

• Perspective : Un taux de transformation en CDI de 35% en moyenne.

Pourquoi choisir ENACO ?

Depuis 2006, ENACO forme à distance les talents de demain grâce à une pédagogie 100 % digitale, flexible et personnalisée. Vous profitez de multiples avantages :

• MacBook Pro fourni pour apprendre dans les meilleures conditions

• Accompagnement sur mesure avec professeurs et coachs dédiés

• Accès 24/7 à un campus numérique intuitif

• Communauté de +45 000 étudiants

• Réseau actif de +500 entreprises partenaires

📢 Seuls les candidats inscrits à une formation ENACO pourront bénéficier de cette offre et de notre accompagnement exclusif.

Donnez un coup d’accélérateur à votre avenir professionnel ! Formez-vous à un métier d’avenir et rejoignez une entreprise ambitieuse. Postulez dès maintenant !

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